การแนะนำ ในการตอบสนองเชิงกลยุทธ์ต่อความท้าทายของตลาดโลกซีเมนส์ ได้ประกาศปรับโครงสร้างองค์กรครั้งใหญ่ ซึ่งจะทำให้มีการเลิกจ้างพนักงานมากกว่า 6,000 คน หรือประมาณ 2% ของพนักงานทั่วโลก การเลิกจ้างดังกล่าวเน้นไปที่พนักงานของบริษัทเป็นหลักระบบอัตโนมัติการแบ่งส่วนและการชาร์จ อีวีธุรกิจ การตัดสินใจครั้งนี้สะท้อนถึงความพยายามของบริษัทในการปรับปรุงกระบวนการทำงานและปรับตัวให้เข้ากับความต้องการของตลาดที่เปลี่ยนแปลงไป รวมถึงการเพิ่มขึ้นของการแข่งขันและความต้องการที่อ่อนแอในภูมิภาคสำคัญเช่นจีนและประเทศเยอรมนีบทความนี้จะเจาะลึกถึงวิธีการซีเมนส์กำลังจัดการกับความท้าทายเหล่านี้และวางตำแหน่งตัวเองเพื่อการเติบโตในอนาคตผ่านดิจิทัลและนวัตกรรม การเลิกจ้างพนักงานในซีเมนส์-ระบบอัตโนมัติและการชาร์จรถยนต์ไฟฟ้าภาคส่วน ซีเมนส์กำลังดำเนินการเปลี่ยนแปลงพนักงานอย่างมีนัยสำคัญ โดยการลดพนักงานส่วนใหญ่ประมาณ 5,600 คน กระจุกตัวอยู่ในระบบอัตโนมัติการแบ่งส่วน เป็นส่วนหนึ่งของอุตสาหกรรมดิจิตอลภาคส่วน (ดีไอ) แผนกนี้มีหน้าที่รับผิดชอบในการจัดหามาโดยตลอดระบบอัตโนมัติโซลูชันต่างๆ รวมถึงหุ่นยนต์ เครื่องจักร และซอฟต์แวร์อุตสาหกรรมให้กับโรงงานต่างๆ ทั่วโลก อย่างไรก็ตามความต้องการที่เงียบงันในตลาดสำคัญและการเพิ่มขึ้นของการแข่งขันทั้งจากผู้เล่นรายใหญ่และผู้เล่นรายใหม่ได้มีส่วนทำให้ยอดสั่งซื้อและรายได้ลดลง |
|
การแก้ไขผลกระทบของความต้องการที่อ่อนแอและความต้องการที่เพิ่มขึ้น การแข่งขัน
การตัดสินใจลดตำแหน่งงานภายใน ซีเมนส์ เกิดขึ้นเป็นการตอบสนองโดยตรงต่อความต้องการที่ลดลงในตลาดหลักของบริษัท โดยเฉพาะอย่างยิ่งใน จีน และ ประเทศเยอรมนีทั้งสองภูมิภาคนี้มีความสำคัญทางประวัติศาสตร์ต่อ ซีเมนส์' ประสบความสำเร็จ แต่สภาพแวดล้อมทางเศรษฐกิจในปัจจุบันซึ่งมีลักษณะเด่นคือแรงกดดันด้านเงินเฟ้อและ การหยุดชะงักของห่วงโซ่อุปทานส่งผลให้กิจกรรมทางอุตสาหกรรมชะลอตัวลงอย่างมาก ความต้องการที่ลดลงนี้ส่งผลกระทบเป็นระลอก โดยเฉพาะต่อ ระบบอัตโนมัติ และ การชาร์จ อีวี ภาคส่วนต่างๆ
นอกจากนี้, ซีเมนส์ ได้เผชิญการเพิ่มขึ้น การแข่งขัน ในทั้งสองอุตสาหกรรม เนื่องจากอุตสาหกรรมต่างๆ ทั่วโลกต่างผลักดันให้มีโซลูชันที่มีประสิทธิภาพด้านต้นทุนมากขึ้น ซีเมนส์ พบว่าการรักษาความได้เปรียบของตนเป็นเรื่องยากขึ้นเรื่อยๆ การชาร์จ อีวี ช่องว่าง, การแข่งขันด้านราคา จากผู้เข้าใหม่ถือเป็นความท้าทายอย่างยิ่ง โดยจำกัดศักยภาพในการเติบโต ในทำนองเดียวกัน ระบบอัตโนมัติ- ซีเมนส์ ต้องเผชิญกับทั้งคู่แข่งระดับโลกและความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีใหม่ๆ ที่ได้กำหนดนิยามตลาดใหม่
แม้ว่าจะมีอุปสรรคเหล่านี้ ซีเมนส์ มุ่งมั่นที่จะรักษาความสามารถในการแข่งขัน บริษัทได้มุ่งมั่นที่จะลงทุนในเทคโนโลยีใหม่ ๆ เช่น การแปลงเป็นดิจิทัล และ ระบบอัตโนมัติที่ขับเคลื่อนด้วย AI โซลูชัน โดยมุ่งเน้นไปที่เทคโนโลยีรุ่นถัดไป ซีเมนส์ หวังที่จะเสริมความแข็งแกร่งให้กับตำแหน่งและเปิดโอกาสการเติบโตใหม่ในภาคส่วนต่างๆ เช่น ระบบอัตโนมัติทางอุตสาหกรรม และ การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล-
บทสรุป
การเลิกจ้างพนักงานที่ซีเมนส์สะท้อนถึงความท้าทายที่กว้างขึ้นที่ภาคอุตสาหกรรมต้องเผชิญโดยเฉพาะในพื้นที่ระบบอัตโนมัติและการชาร์จ อีวี. โดยการลดจำนวนพนักงานในภาคส่วนเหล่านี้ซีเมนส์กำลังปรับปรุงการดำเนินงานเพื่อให้สามารถรับมือกับผลกระทบได้ดีขึ้นความต้องการที่อ่อนแอและเพิ่มมากขึ้นการแข่งขันอย่างไรก็ตาม บริษัทยังคงมุ่งเน้นไปที่กลยุทธ์การเติบโตในระยะยาว โดยมีแผนที่จะลงทุนในการแปลงเป็นดิจิทัล-AIและเทคโนโลยีล้ำสมัยอื่นๆ เพื่อขับเคลื่อนความสำเร็จในอนาคต ในขณะที่ภูมิทัศน์อุตสาหกรรมโลกกำลังเปลี่ยนแปลงซีเมนส์กำลังวางตำแหน่งตัวเองเพื่อเป็นผู้นำในการสร้างนวัตกรรมอุตสาหกรรมครั้งใหม่
รุ่นที่แนะนำ
| 6DS1122-8AA | 7RE2800-0CA00 | 405-8ADC-1 |
| 6DS1124-8AA | 7UM5111-4CB01-0BB0/เจเจ | ซีพียู 435 |
| 6DS1211-8AA | 7UT5121-4CB01-0AA0/แอลแอล | 505-4232 |
| 6DS1213-8AA | 7VE5120-4CA10-0A/เอฟเอฟ | 505-4232ก |
| 6DS1220-8AA | 16436-1-03 | 505-4532 |
| 6DS1222-8BA | S30810-Q2113-X100-03 S30810-Q2113-X100-3-ซีเอสวายเอส | 505-4632 |
| 6DS1223-8AA | S30810-Q2224-X000-07 S30810-Q2224-X-7-ซีเอสวายเอส | 505-4732 |
| 6DS1300-8AB | เอจีเอ เอวุส 4 ยูทีวี 4.0 | 505-4916ก |
| 6DS1311-8AE | 6FX1113-0AE02 | 505-6108 |
| 6DS1332-8RR | 6FX1113-4AD01 | 505-6108ก |
| 6DS1411-8RR | B43570-S4338-Q3 | 505-6208 |
| 6DS1412-8RR | 6DD1661-0AD0 | 505-6660บ |
| 6DS1606-8BA | C98043-A7011-L6 | 549-214 |
| 6DS1618-8CA | 6SC6100-0ND20 | 6AR1306-0DC00-0AA0 |
ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ ซีเมนส์ การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน การลดจำนวนพนักงาน ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ ระบบอัตโนมัติ การแข่งขัน การแข่งขัน การแข่งขัน การแข่งขัน การแข่งขัน การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา การแข่งขันด้านราคา
หากคุณต้องการรายละเอียดเพิ่มเติม โปรดติดต่อฉันโดยไม่ต้องลังเล อีเมล：ฝ่ายขาย@ศูนย์อะไหล่.คอม
